Существование чёрной (неофициальной) и белой (официальной) зарплаты

Здравствуйте Владимир Владимирович! Меня звать Ольга Викторовна. Живу я в Новосибирске. Я пенсионер. Беспокоит меня следующее: до каких пор работодатель будет относится к трудящимся, которых он нанимает на работу и заключает трудовой договор или иной документ на трудовую деятельность (кстати по трудовому кодексу) как к рабам?.

Оговаривает и выплачивает зарплату состоящую из двух частей (официальной и неофициальной). С официальной зарплаты работодатель платит налоги, в том числе и в пенсионный фонд. От этих отчислений зависит размер пенсии и наполнение государственной казны, а с неофициальной ничего. Отказаться от такой оплаты труда нет возможности т. К. Такая ситуация во всех ООО, АОЗТ, СП, ЧП, кроме муниципальных и гос.

Учреждений. Многие работодатели имеют огромные задолженности по перечислениям налогов в бюджет и ничего сухие из воды выходят Трудовые и налоговые инспекции дремлют. Все свалили на простого трудягу- пусть сам выпутывается. А мы поставлены в такие условия нужно детей растить, учить и нет возможности выбирать” хорошего директора,” который без пенсии не оставит. Вопрос один когда будет порядок?.

С уважением Михайлова О. В.

Для решения вашей проблемы прямо сейчас, получите бесплатную консультацию — обратитесь к дежурному юристу в онлайн-чат справа или звоните по телефонам:
+7 499 938-72-55 - Москва и обл.
+7 812 467-36-38 - Санкт-Петербург и обл.
8-800-301-75-39 - Другие регионы РФ

Вам не нужно будет тратить свое время и нервы — опытный юрист возмет решение всех ваших проблем на себя!

 

 
Рейтинг
( Пока оценок нет )
Subscribe
Уведомить
guest
0 комментариев
Inline Feedbacks
View all comments
0
Would love your thoughts, please comment.x
()
x